Все обязанности работодателя по охране труда делятся на таковые технического характера и организационного. Технические меры обеспечения безопасности трудовой среды включают медицинское обеспечение и санитарно-бытовое обслуживание, организация постов первой помощи, установка климетической техники для работ в особых температурных условиях, бесплатная выдача СИЗ, дерматологических и смывающих средств. Организационные охватывают обучение правилам безопасности, правилам охраны труда, инструктажи, стажировки, проведение медико-токсилогических исследований на выявление наркотических, психотропных, алкогольных и иных составляющих в крови работника, оформление и утверждение необходимых локальных актов по охране труда.
Похожее:
Режим труда и отдыха в учреждениях, организациях и на предприятиях
Инструктаж по охране труда: когда и по каким случаям проводится
Допустимые условия труда — класс 2: признаки и условия утверждения
Аптечки для работников: новые правила их наполнения с 2024
Эксплуатация лифтов: новый регламент с сентября 2024 года
Административно-общественный контроль по охране труда: как проводить с 2024
СУОТ (Система управления охраной труда) в главных пунктах для отработки
Освещенность рабочего места: нормы и правила с 2024 года
Молоко за вредность: им окупается вред, наносимый организму на работе
